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Droit du travail, Prud'hommes

Droit du travail, Prud'hommes : Questions / Réponses d'expert

Dernières questions / réponses

Est ce que contrat 28H est un contrat pleine temps ou temps partiel

Bonjour, Je voudrais savoir le contrat 28H est-il un contrat pleine temps? Et avec la salaire base sur 1,5 SMIC donc il est égale à combien exactement. Cordialement,

13/10/16

1 réponse

Comment pourrais je faire valoir mon ancienneté de mon ancien emploi (10ans)?

J ai ete pendant 10 ans déléguée Medical , puis à la suite d un plan social j ai repris mes études et eu mon diplôme d état infirmière. Je vais signer un CDI après avoir exercée pendant 1an et demi en intérim. Je vous remercie d avance pour votre répons (...)

12/10/16

1 réponse d'expert

FC
quelle est la différence entre un poste de 1ere vendeuse et de responsable?

bonjour, je suis embauchée depuis 2 ans dans un magasin de détail (commerce) en tant que 1ere vendeuse à un taux horaire de 10.70. je souhaiterais savoir si il existe des différences entre ces 2 postes: 1ere vendeuse et responsable? je suis attribuée à la (...)

12/10/16

1 réponse d'expert

FC
Est ce normal que le taux horaire brut diminue ?

Bonjour, Je m'explique, je suis en cdi à temps partiel depuis 2009 ( 60 h / mois ) avec un taux horaire de 11,13 euros brut. Or on vient de me proposer un contrat à temps plein ( 120 h / mois ) avec un taux horaire de 10,19 euros brut donc un taux hora

10/10/16

1 réponse

Comment se termine un abandon de poste Cesu ?

Bonjour En dehors de mes heures de travail j effectué 4h de ménage tous tous les 15j depuis mai 2014. Étant au chômage depuis mars 2015 je suis à la recherche d un emploi à temps plein du lundi au vendredi et donc je ne pourrais plus être dispo le vendred (...)

10/10/16

1 réponse d'expert

FC
Quel délai maximum pour un licenciment sur un abandon de poste ?

Je suis manageur sous statut cadre dans un magasin de prêt à porter et je souhaite faire un abandon de poste pour me lancer dans un projet de création d'entreprise. Je voudrais savoir jusqu'à quel délai maximum après mon premier jours absence injustifiée (...)

09/10/16

1 réponse d'expert

FC
A combien de jour de carence pour un contrat de professionnalisation ?

Bonjour, je voulais savoir combien de jour de carence pour un contrat de professionnalisation ?

06/10/16

1 réponse d'expert

FC
Comment embaucher un jeune sans avoir de charge à payer

Bonjour, J'ai une micro entreprise et je souhaite proposer un CDI d'un mois minimum à un jeune de 21 ans, je ne peux pas me permettre de sortir un salaire + les charges. Existe-t-il un contrat spécifique ? Je vous remercie par avance pour votre réponse (...)

05/10/16

1 réponse d'expert

FC
comment contester un refus de prise en charge d'accident du travail

bonjour il y a 10 ans je suis tombé dans les escalier au travail et je me suis abimer les cervicales, après 9 mois d'arrêt de travail j'ai pu reprendre le travail aujourd'hui j'ai de plus en plus mal aux cervicales j'ai vu 2 médecins généralistes et 1 n (...)

02/10/16

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FC
Dois je déclarer mon indemnité de licenciement à la CAF ?

Bonjour , j'ai été licenciée pour cause réelle et sérieuse en Juin 2016 avec un préavis de 2 mois non effectué . Que faut t il que je déclare à la CAF ? L'indemnité de préavis , l'indemnité de congés payés , l'indemnité de licenciement ? Tout çela , une p (...)

01/10/16

1 réponse d'expert

FC
rupture conventionnelle et congé sans solde

bonjour, j ai prit la rupture conventionnelle pendant le préavis mon patron ma proposé de prendre le reste des congés et après cela il ma mit en congés sans solde jusqu'à la de la rupture sans me prévenir par courrier mais au téléphone a t 'il le droit (...)

01/10/16

1 réponse d'expert

FC
Comment passer d'un CDI à un autre CDI

Je suis actuellement en CDI. Je souhaite changer de région et suite à un certain nombre d'entretiens, je suis sur le point d'accepter une offre d'embauche. Je souhaiterais savoir dans quel ordre effectuer les démarches ? Dois-je signer mon contrat en pr (...)

21/09/16

1 réponse d'expert

FC
Démission CDI puis Licenciée le premier jour en période essai Droit au chômage ?

Bonjour, j'ai démissionné d'un CDI de 17 ans et viens juste de commencer un autre CDI mais cela ne me convient pas du tout. Dois-je me faire licencier pendant cette période d'essai pour avoir droit de toucher le chômage ou bien puis-je démissionner et t (...)

20/09/16

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FC
COMMENT REDIGER UN COURRIER DENONCANT UNE MISE AU PLACARD DROIT DU TRAVAIL

Je souhaiterai avoir une matrice de courrier pour dénoncer ma mise au placard. On me retire des prérogatives, on vide mon poste de ma substance. Les tâches qui me sont confiées sont dégradantes. On ne me met plus dans les boucles de mail depuis l'embauch (...)

20/09/16

1 réponse d'expert

CD
Pôle Emploi peut il verifier la validité d'une attestation d'employeur ?

Bonjour, voici mon problème : Je travaillais dans un restaurant. Après une période de 9 mois mon patron m'a demandé de démissionner afin de pouvoir baisser mes heures de travail, avant de me réembaucher immédiatement. Il m'a donc fait signer une attest (...)

20/09/16

1 réponse d'expert

FC
Indemnité licenciement (inaptitude) peut se cumuler avec une pension invalidité

Je suis licenciée, après 23 ans d'ancienneté, pour inaptitude physique suite à une grave maladie. Je suis reconnue TH et perçois une pension d'invalidité depuis 3 ans. Pour le calcul de mon indemnité de licenciement mon employeur a déduit du montant de l' (...)

18/09/16

1 réponse d'expert

SM
bonjour, je refuse de signé ma feuille d'heures de fin moi

bonjour je souhaiterais savoir si je suis dans l'obligation de signer la feuille d'heures de fin de moi je n’arder pas aux plages horaire qu'ils me donne puis-je mettre (pris connaissance) bref quelque chose comme ça merci a vous et votre réponse (...)

16/09/16

1 réponse d'expert

FC
rupture d'un contrat pro d'un commun accord

Bonjour Suite a la rupture de mon contrat de professionnalisation d'un commun accord avec mon employeur j'ai reçu par mail ce jours mes documents de fin a ma grande surprise sur l'attestation pole emploi il y as de cocher " Rupture anticipée par le sal (...)

15/09/16

1 réponse

Imposition des indemnités d'un compte épargne temps lors d'un licenciement

Licencié suite à un burn out, non reconnu actuellement par la SS mon employeur m'a licencié pour inaptitude physique d'origine non professionnelle suite à plusieurs propositions de reclassement que j'ai refusée. Reconnu RQTH au lendemain du rendez-vous pr (...)

12/09/16

1 réponse d'expert

FC
Comment se faire licencier en touchant des indemnités ?

Bonjour, je travaille dans un restaurant hippopotamus prêt d'Angers sur une aire d'autoroute. Je suis en cuisine; je cuisine de la viande, du poisson des salades ... prépare les services en réalisant des découpes diverses d'aliments.. Dans 2mois nous ch (...)

12/09/16

1 réponse


Tatie Jeanine n’aura plus le dernier mot

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