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Gestion de carrière, Coaching : Questions / Réponses d'expert
Dernières questions / réponses
Quand se termine mon préavis de licenciement économique?
bonjour,j'ai reçu ma lettre de licenciement économique le 02/02/17 je travaille en boulangerie artisanale en tant que vendeuse depuis 12/02/02 je me suis faite opérée le 07/02/17 et arrétée jusqu'au 02/04/17 est ce que mon préavis s'arrète bien le 02/0 (...)
30/03/17
1 réponse d'expert
FC
Mon employeur peut il refuser de payer ma prime supra légale de licenciement ?
Licencié pour motif économique le 14 octobre 2016 je suis actuellement en congé de reclassement.A la fin de ce congé mon employeur doit me payer une indemnité légale et supra légale.Cependant l'entreprise à été placé en redressement judiciaire en janvier (...)
10/03/17
1 réponse d'expert
En cas de reclassement force suite à handicap,pb financ ,saisie maison que faire
Suite à un handicap causé par un accident domestique ,j ai eu des problèmes financiers qui ont contribué à la perte de notre maison, les problèmes ce sont agraves avec mon handicap. Mon état s est agrave depuis (fracture ouverte grave ,mise en place d (...)
05/02/17
1 réponse
peut- on licencier un fonctionnaire après un arrêt maladie,puis plus de poste?
A t-on le droit de licencier un fonctionnaire suite à un arrêt maladie. A l'issu de cet arrêt l'établissement ne lui a pas proposé de poste qui correspondait à ses fonctions.
25/01/17
1 réponse d'expert
FC
Peut-on démissionner pour rapprochement de conjoint avant d'être mariés?
Bonjour, Je me marie au mois de juin. Mon futur mari va travailler à l'étranger à partir de début août, et j'ai décidé de le suivre. J'aimerais quitter mon emploi actuel au 31 mai, en déposant une démission pour rapprochement de conjoint 3 mois avant. (...)
08/01/17
1 réponse d'expert
FC
Quel statut vrp salarié chez Foncia, exclusif ou non exclusif?
Bonjour, Bonnes fêtes de fin d'année. Je vais avoir un entretien chez Foncia pour un poste de négociateur location, et je souhaite savoir si le statut est salarié vrp exclusif ou non, car ce n'est pas précisé dans l'annonce. Je crois savoir que ce sta (...)
28/12/16
1 réponse d'expert
FC
Comment embaucher un autre salarié après la fin d'un CDD non renouvelé ?
Notre ancienne gardienne d'immeuble a travaillé 18 mois avec 2 CDD successifs. Les copropriétaires n'étant pas satisfaits, ils n'ont pas souhaité signer de CDI avec elle, pour s'en séparer. Le syndic dit qu'il est impossible de recruter un autre salarié i (...)
30/11/16
1 réponse d'expert
Comment rompre un contrat de travail avec son conjoint??
Actuellement employée comme aide à la personne depuis avril 2014 par mon compagnon lourdement handicapé avec avec qui je suis passée j'envisage de quitter mon emploi pour des raisons de mésentente sachant qu'il ne veux pas me licencier quels sont mes rec (...)
13/11/16
1 réponse d'expert
SM
Comment peux t'on avoir un CDD de 15H?
Je veux embaucher un salarié pour 15 heures/ semaine , ma clientèle est insuffisante pour que je puisse embaucher un employé sur un contrat de 24 H ... Que puis je faire ??? Je suis dans la restauration .. merci par anticipation
24/10/16
1 réponse d'expert
FC
Pôle Emploi peut il verifier la validité d'une attestation d'employeur ?
Bonjour, voici mon problème : Je travaillais dans un restaurant. Après une période de 9 mois mon patron m'a demandé de démissionner afin de pouvoir baisser mes heures de travail, avant de me réembaucher immédiatement. Il m'a donc fait signer une attest (...)
20/09/16
1 réponse d'expert
FC
Peut-on faire une rupture conventionnelle (CDI) sans toucher d'indemnités ?
Bonjour, Je me permets de me tourner vers vous car je me pose une question. Je suis actuellement en CDI (depuis 3 ans), et je souhaite quitter mon poste en octobre prochain car je pars faire le tour du monde. Je m'entends très bien avec mon patron (...)
28/06/16
3 réponses d'experts
TV
Comment faire une licence pro en contrat pro dans la société ou je suis en CDI ?
Bonjour à tous, J'ai 23 ans,je suis en CDI depuis octobre 2015 dans un bureau d'études en ingénierie de la restauration . Après un BTS en hôtellerie-restauration fait en alternance, je suis arriver dans le bureau d'études ou je suis actuellement par l (...)
23/06/16
1 réponse d'expert
Congés payés refusés / abandon de poste fonction publique territoriale
Bonjour, Je suis un agent territorial titulaire, j'ai fait une demande de congés en mars auprès de mon chef de service pour partir en septembre, celui-ci me les a refusés. Motif : 2 autres collègues ( mari et femme ) ont choisi les mêmes dates que moi, (...)
17/06/16
2 réponses d'experts
Droit au chômage en démissionnant d'un contrat de travail intermittent indetermi
Bonjour Chômeuse, j'ai entrepris un service civique. Mes allocations étant coupées durant 6 mois, le service civique étant peu rémunéré, j'ai contractée un CT2I pour cette période (complèment de salaire) a tres faible horaires. Ne pouvant plus travail (...)
19/05/16
1 réponse d'expert
MJ
Est-ce que mon patron peut me faire travailler tout seul sur un chantier ?
Je maçon depuis 9 ans dans cette entreprise . Je démissionne donc je doit un mois de préavis à mon patron.il part en vacances une semaine et tout les autres ouvriers sont en congés sauf moi.donc il veut que j'aille travailler tout seul sachant que il y a (...)
17/05/16
1 réponse d'expert
Un salarié en CDI "tacite" peut-il demander qu'on rédige le contrat?
Bonjour! Comment allez-vous? Voici le problème : Un salarié est passé d'un CDD à un CDI à temps complet il y a environ 6 ans. Ce contrat a été effectué de manière tacite, orale. Peut-il demander à son employeur de rédiger le contrat? Et quelle date faudra (...)
12/05/16
1 réponse d'expert
rupture contrat d'apprentissage et obtention diplôme
Si je rompt mon contrat d'apprentissage (d'un accord commun avec mon employeur), alors que je n'ai pas encore obtenu mon diplôme (je suis en licence pro, les partiels sont passés mais il reste la partie entreprise avec mémoire et soutenance), est ce que j (...)
09/05/16
1 réponse d'expert
ma période d'essai en CDI peut -elle être requalifiée ?
j'ai été embauchée en CDI avec 2 x 3 mois d'essai depuis le 10 mars. Le directeur de la société est parti officiellement à la retraite le 28 février et le nouveau directeur est arrivé que le 15 mars. Entre temps il n'y avait entre guillemet que les manage (...)
07/05/16
1 réponse
En arrêt maladie depuis 6 mois , je souhaite quitter mon employeur.
Bonjour, Suite à un burn out et d'autres soucis de santé qui ont donné lieu à une hospitalisation d'un mois je suis en arrêt maladie depuis 6 mois et souhaiterai quitter mon employeur tout en conservant mes droits aux allocations de chômage. J'ai d'aille (...)
29/04/16
2 réponses d'experts
CP
NA
Démissionner d'un CDI pour un contrat de professionnalistaion
Bonjour, je vais surement démissionner d'un CDI de 15h pour un contrat de professionnalisation et j'aimerais savoir si le preavis est obligatoire car je devrais surement embaucher le plus vite possible pour mon contrat de professionnalisation ou alors ils (...)
14/04/16
1 réponse
Tatie Jeanine n’aura plus le dernier mot
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